Werkst tten f r behinderte Menschen bilden allein in Deutschland in rund 700 Einrichtungen f r mehr als 250.000 Besch ftigte den Mittelpunkt ihres Arbeitsalltags. Aus der Perspektive behinderter Menschen wird deren Arbeitswelt am Beispiel zweier Werkst tten eines kirchlichen Tr gers u.a. im Hinblick auf die Aneignung der r umlichen Gegebenheiten, das Arbeitsverst ndnis, die Arbeit an sich, die Arbeitsmotivation und die vielf ltigen sozialen Interaktionen untersucht. Einen wichtigen Aspekt bildet dabei die Frage, inwiefern sich zahlreiche Gesetze, Verordnungen und Vorschriften f r die Besch ftigten als reglementierend erweisen und welche Verhaltens- oder Handlungsstrategien daraus resultieren. Aus den vielschichtigen gesellschaftlichen Rahmenbedingungen resultieren Fragen nach der grunds tzlichen Bedeutung von Arbeit f r behinderte Menschen und den sozio-kulturellen Ver nderungen im Zuge der Inklusionsdebatte.