Gruppenentscheidungen spielen in einer modernen Gesellschaft wie auch imbetrieblichen Umfeld eine bedeutende Rolle. Es gilt als allgemein akzeptiert,daß mehr Personen mehr wissen, mehr Fähigkeiten und mehr Kreativität ineine Entscheidung einbringen, als dies von einem Einzelnen zu erwartenist. Bisherige wissenschaftliche Studien zeigen meist nur für einen Teilaspektvon Gruppenentscheidungen Lösungsansätze auf. Im Rahmen der vorliegendenArbeit wird hingegen der höchst interessante Versuch unternommen, die verschiedenenAspekte der rational-orientierten Gruppenentscheidungslehre mit sozialpsychologischemVerständnis und argumentationstheoretischen Überlegungen in einem Gesamtkonzeptder 'Group-Decision-Analysis' zusammenzubringen.