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Die Erfahrung älterer Mitarbeiter als Ressource de Michael Bruggmann

Die Erfahrung älterer Mitarbeiter als Ressource

Autor Michael Bruggmann
de Limba Germană Paperback – 28 iul 2000

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Specificații

ISBN-13: 9783824405169
ISBN-10: 3824405164
Pagini: 228
Ilustrații: XIII, 212 S. 1 Abb.
Dimensiuni: 133 x 203 x 12 mm
Greutate: 0.25 kg
Ediția:2000
Editura: Deutscher Universitätsverlag
Colecția Deutscher Universitätsverlag
Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Public țintă

Graduate

Cuprins

1 Problemdarstellung.- 2 Alter und Produktivität.- 3 Erfahrung.- 4 Erfahrung und Leistung.- 5 Erfahrung älterer Mitarbeitender.- 6 Implikationen für das Human Resource Management.- 7 Schlussbetrachtung.- Literatur.- Anhang A: Gesprächsleitfaden.- Anhang B: Reduktion der Interviewdaten.

Notă biografică

Dr. Michael Bruggmann promovierte bei Prof. Dr. Bruno Staffelbach am Lehrstuhl für Personalwirtschaft der Universität Zürich. Er ist als Compensation Consultant bei Prasa Hewitt in Zürich tätig.

Textul de pe ultima copertă

Der Erfahrungsschatz älterer Mitarbeiter ist eine Ressource, die von Unternehmen vielfach nicht ausgeschöpft wird. Ihre Nutzung setzt aber die Kenntnis ihres Inhalts voraus.

Michael Bruggmann analysiert Erfahrung aus theoretischer Sicht und untersucht ihre Auswirkungen auf die Arbeitsleistung. Der Inhalt der Erfahrung älterer Mitarbeiter wird empirisch ermittelt und zu Kategorien verdichtet, und die Konsequenzen für das Human Resource Management werden aufgezeigt.