L'efficacia culturale della vostra organizzazione, o vitalit di fronte alle sfide, determiner la vostra competitivit . Una cosa creare una cultura appropriata e un'altra sostenere la rapida evoluzione di una cultura a un ritmo competitivo. L'efficacia continua estende il ciclo di vita redditizio di qualsiasi azienda. Quando l'ambiente d'affari cambia, la cultura esistente ristagna o va alla deriva e diventa meno rilevante per il mercato. Lo scopo di questo libro di illustrare un modo per far evolvere una cultura verso qualcosa di meglio in relazione alle richieste attuali e future dell'ambiente d'affari. Questo libro descrive un metodo che pu essere usato per impostare e migrare verso una cultura che continuamente allineata con la visione dell'organizzazione ed rilevante per i suoi mercati. Il metodo non solo permette di stabilire elementi culturali nel livello di governo, ma promuove anche il trasferimento, l'assimilazione e l'uso nelle sottoculture che esistono ovunque nella struttura dell'organizzazione.