La implementaci n de un Sistema de Control Interno en las organizaciones p blicas se ha convertido en un tema de vital importancia, dado que la sociedad merece se le otorguen adecuados servicios p blicos en base a un manejo m s eficiente de los recursos p blicos. Al respecto, el control interno corresponde a una serie de acciones que est n relacionadas con las actividades de la entidad. Estas acciones son inherentes a la manera en la que la gerencia administra la organizaci n; por lo que el control interno no debe ser visto tan solo como una obligaci n, pues este es m s efectivo cuando se lo construye dentro de la estructura organizativa de la entidad y es parte integral de la esencia de la organizaci n. El presente trabajo de investigaci n pretende ser un aporte para fortalecer la implementaci n del Sistema de Control Interno y de la Gesti n por Resultados en la SUNAFIL, proponiendo un lineamiento conciliador para armonizar dichas implementaciones. Se ha enfocado el problema de nuestro estudio de investigaci n a los factores que limitan la aplicaci n de la "Gu a para la Implementaci n del Sistema de Control Interno de las Entidades del Estado" en la SUNAFIL.