Las Fuerzas Armadas, instituciones hist ricamente formadas por varones, se vieron transformadas en los ltimos a os por la implementaci n de pol ticas de g nero y la promoci n de la inclusi n de mujeres en sus filas. Este trabajo indaga sobre c mo sus integrantes han recepcionado estos cambios a partir de relevar las perspectivas de las y los agentes que se desempe an en la Armada Argentina y de analizar en particular su mirada sobre las Oficinas de G nero, consideradas el principal dispositivo de comunicaci n del cambio iniciado. La normativa que instaura la perspectiva de g nero en los dispositivos institucionales de las Fuerzas Armadas es rupturista de la l gica militarizada, en una instituci n de fuerte pregnancia masculina, que hist ricamente reuni -y a n re ne- en su mayor a s lo a varones. C mo se abren paso las mujeres ante este nuevo horizonte institucional y profesional?