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Innere Kündigung

Autor Ralf Brinkmann, Kurt H. Stapf
de Limba Germană Paperback – sep 2005
Angenehm im Umgang, mit Kritik zurückhaltend, Entscheidungen kommentarlos umsetzend û so wünschen sich viele Chefs in großen Betrieben und Verwaltungen den idealen Mitarbeiter. Doch es könnte sein, daß sie einem fundamentalen Irrtum aufsitzen û daß sich hinter der Fassade des unauffälligen Angestellten oder Sachbearbeiters ein aktiv unengagierter Arbeitnehmer verbirgt, der sich von seinem Job innerlich längst distanziert hat und täglich nur auf den Feierabend wartet.Für die bewußte, aber unauffällige Aufkündigung der Einsatzbereitschaft am Arbeitsplatz hat sich seit einigen Jahren der Terminus äinnere Kündigungô eingebürgert. Die entsprechenden Zahlen sind alarmierend: Laut der jüngsten Gallup-Umfrage empfinden 87 Prozent der deutschen Arbeitnehmer keine echte Verpflichtung gegenüber ihrer Arbeit; gut drei Viertel von ihnen machen lediglich noch äDienst nach Vorschriftô, während knapp ein Viertel die äinnere Kündigungô bereits vollzogen hat.Sachlich und informativ erläutern die Autoren Symptome, Ursachen und Hintergründe eines Phänomens, das in jüngster Zeit verstärkt für Schlagzeilen sorgt. Zugleich aber zeigen sie praxisorientierte Lösungswege auf, die weit über die Phrase von der Entdeckung der Faulheit am Arbeitsplatz hinausgehen.
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Specificații

ISBN-13: 9783406528156
ISBN-10: 3406528155
Pagini: 224
Dimensiuni: 198 x 274 x 20 mm
Greutate: 0.27 kg
Editura: Beck C. H.

Notă biografică

Ralf Brinkmann ist Professor für Wirtschaftspsychologie am Fachbereich für Sozial- und Verhaltenswissenschaften der Fachhochschule Heidelberg.Kurt H. Stapf ist Professor für Psychologie an der Universität Tübingen und leitet dort die Abteilung Allgemeine und Angewandte Psychologie.