Nous sommes face une norme opportunit pour les universit s d' tre encourag es "sortir du placard" et commencer forger des politiques d'inclusion dans le cadre de la strat gie des valeurs. Cela permettra non seulement d'am liorer la qualit acad mique mais aussi la mani re dont l'universit est per ue par le reste de la soci t . L'importance du capital intellectuel et de la valeur humaine en tant que partie int grante de la culture institutionnelle est devenue une exigence vitale des nouvelles universit s pour marcher dans un contexte actuel marqu par le stress acad mique, l'in galit et la discrimination. Les tudiants ont d j ces conversations et deviennent les ambassadeurs de notre universit . Nous devons donc leur donner une place qui donne la priorit leurs int r ts et s'adapte aux tendances mondiales d'int gration du respect des droits de l'homme. Notre universit ne peut pas fermer les yeux. L'enseignement, l'apprentissage et la diversit de l' ducation d pendront de ce que nous communiquons.