Con la preparar de los Jefes de Departamento en la direcci n del trabajo metodol gico, se pretende dar respuesta a un problema de la actualidad, en la Ense anza Superior. El diagn stico realizado permiti determinar las necesidades generales y particulares de preparaci n de cada uno de los Jefes de Departamentos, en la limitada concepci n te rica-metodol gica en la direcci n del trabajo metodol gico, dificultades en el car cter sist mico de los diferentes tipos de actividades planificada, no aplicaci n adecuada de los diferentes tipos y formas de trabajo metodol gico. Insuficiente control a la planificaci n del trabajo metodol gico, limitadas habilidades para la direcci n del trabajo metodol gico. Para ello se emplearon m todos y t cnicas investigativas para satisfacer las necesidades de preparaci n diagnosticadas se propone un sistema de actividades para en las habilidades comunicativas y profesionales para el cumplimiento de sus funciones en la direcci n del trabajo metodol gico, precisando as las dimensiones e indicadores que permiten evaluar la preparaci n de los jefes de departamento en esta direcci n.