Le th me du Leadership est et sera toujours un espace de discussion car pour tre un vrai leader, il doit r pondre une myriade de caract ristiques et la soci t elle-m me est celle qui a son propre jugement et la place dans une position hi rarchique enviable ou la place dans l'endroit le plus sordide ou m prisable qui puisse exister. Le bon leader doit avoir des principes, des valeurs, de l'int grit , tre respectable, avoir du bon sens, tre cultiv et intelligent, mais surtout avoir la caract ristique premi re d' tre un grand tre humain d veloppant une grande empathie chez tous ses disciples et devenir une personne d'influence r elle et ainsi motiver chacun travailler avec enthousiasme en v ritable quipe, pour un objectif commun. L'histoire nous apprend qu'il existe des dirigeants positifs et n gatifs qui, par leurs actions, ont t d cisifs pour obtenir un succ s retentissant ou l' chec le plus choquant au sein des organisations qu'ils repr sentaient. Certains taient pacifistes, politiciens, hommes d'affaires, religieux, militaires, athl tes et autres.