Management sozialwirtschaftlicher Organisationen: Eine Einführung: Basiswissen Sozialwirtschaft und Sozialmanagement
Autor Klaus Grunwaldde Limba Germană Paperback – 28 mai 2022
Din seria Basiswissen Sozialwirtschaft und Sozialmanagement
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Specificații
ISBN-13: 9783658263393
ISBN-10: 3658263393
Ilustrații: XIV, 228 S.
Dimensiuni: 148 x 210 mm
Greutate: 0.3 kg
Ediția:1. Aufl. 2022
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer VS
Seria Basiswissen Sozialwirtschaft und Sozialmanagement
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
ISBN-10: 3658263393
Ilustrații: XIV, 228 S.
Dimensiuni: 148 x 210 mm
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Ediția:1. Aufl. 2022
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer VS
Seria Basiswissen Sozialwirtschaft und Sozialmanagement
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
Cuprins
Grundbegriffe: Organisation – Management und Führung – Steuerung.- Organisationen der Sozialwirtschaft aus Sicht der Organisationsoziologie.- Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen zwischen Ökonomie und sozialpädagogischer Fachlichkeit.- Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen aus organisationssoziologischer und systemischer Perspektive.- Exkurs: Change Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen.- Grundfragen der Personalführung in sozialwirtschaftlichen Organisationen.- Professionalität und Führungskompetenzen von Leitungskräften in sozialwirtschaftlichen Organisationen.- Ausblick: Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen im Zeichen ‚Postheroischer Führung‘.
Notă biografică
Dr. rer. soc. Klaus Grunwald ist Professor und Studiengangsleiter an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart sowie Aufsichtsrat in verschiedenen Unternehmen der Sozialwirtschaft.
Textul de pe ultima copertă
Ziel des Lehrbuchs ist es, in zentrale Begriffe und Themen des Managements sozialwirtschaftlicher Organisationen einzuführen. Im Zentrum stehen Herausforderungen des Managements sozialer Einrichtungen und ihre theoretische Fundierung. Thematisiert werden auf der Basis begrifflicher Klärungen weiterhin spezifische Konzepte wie Entwicklungsorientiertes Management, Systemisches und Dilemmatamanagement. Abgerundet wird der Band mit Grundlagen der Personalführung und der Auseinandersetzung mit der Rolle der Führungskraft in sozialwirtschaftlichen Organisationen.
Der Inhalt
Grundbegriffe: Organisation – Management und Führung – Steuerung ● Organisationen der Sozialwirtschaft aus Sicht der Organisationsoziologie ● Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen zwischen Ökonomie und sozialpädagogischer Fachlichkeit ● Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen aus organisationssoziologischer und systemischer Perspektive ● Exkurs: Change Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Grundfragen der Personalführung in sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Professionalität und Führungskompetenzen von Leitungskräften in sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Ausblick: Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen im Zeichen ‚Postheroischer Führung‘
Die Zielgruppen
Studierende, Lehrende und Führungskräfte aus Sozialwirtschaft, Sozialer Arbeit und Sozialwissenschaften
Der Autor
Dr. rer. soc. Klaus Grunwald ist Professor und Studiengangsleiter an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart sowie Aufsichtsrat in verschiedenen Unternehmen der Sozialwirtschaft.
Der Inhalt
Grundbegriffe: Organisation – Management und Führung – Steuerung ● Organisationen der Sozialwirtschaft aus Sicht der Organisationsoziologie ● Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen zwischen Ökonomie und sozialpädagogischer Fachlichkeit ● Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen aus organisationssoziologischer und systemischer Perspektive ● Exkurs: Change Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Grundfragen der Personalführung in sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Professionalität und Führungskompetenzen von Leitungskräften in sozialwirtschaftlichen Organisationen ● Ausblick: Management in und von sozialwirtschaftlichen Organisationen im Zeichen ‚Postheroischer Führung‘
Die Zielgruppen
Studierende, Lehrende und Führungskräfte aus Sozialwirtschaft, Sozialer Arbeit und Sozialwissenschaften
Der Autor
Dr. rer. soc. Klaus Grunwald ist Professor und Studiengangsleiter an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart sowie Aufsichtsrat in verschiedenen Unternehmen der Sozialwirtschaft.
Caracteristici
Managementstrukturen verstehen lernen Kompakte Einführung in neuer elementar-modularer Form Ideal zur Seminargestaltung und Prüfungsvorbereitung