V monografii rassmotreny osnovnye mekhanizmy formirovaniya kadrovogo potentsiala v usloviyakh restrukturizatsii predpriyatiy. Obobshchayutsya teoretiko-metodologicheskie aspekty restrukturizatsii predpriyatiy. Issleduetsya vliyanie vneshnikh i vnutrennikh faktorov sredy na protsessy formirovaniya kadrovogo potentsiala v usloviyakh restrukturizatsii predpriyatiy. Rassmatrivayutsya osnovnye napravleniya povysheniya effektivnosti formirovaniya kadrovogo potentsiala restrukturiruemykh predpriyatiy.