Monetary Motivation, Performance and Job Satisfaction
Autor Joann Adeogunen Limba Engleză Paperback – 31 mai 2009
Preț: 134.44 lei
Nou
Puncte Express: 202
Preț estimativ în valută:
25.73€ • 27.14$ • 21.44£
25.73€ • 27.14$ • 21.44£
Carte tipărită la comandă
Livrare economică 02-16 ianuarie 25
Preluare comenzi: 021 569.72.76
Specificații
ISBN-13: 9780977421176
ISBN-10: 0977421171
Pagini: 104
Dimensiuni: 152 x 229 x 6 mm
Greutate: 0.16 kg
Editura: Ilead Academy
ISBN-10: 0977421171
Pagini: 104
Dimensiuni: 152 x 229 x 6 mm
Greutate: 0.16 kg
Editura: Ilead Academy
V-ar putea interesa
-
Leadership and the One Minute ManagerKenneth BlanchardPreț: 62.12 lei -
The Management of InnovationTom Burns-27%Preț: 483.13 lei662.29 lei -
-19%Preț: 451.70 lei555.84 lei -
The Angel InsideChris WidenerPreț: 91.76 lei -
Lincoln on Leadership: Executive Strategies for Tough TimesDonald T. PhillipsPreț: 90.02 lei -
-27%Preț: 360.80 lei492.59 lei -
Screw It, Let's Do ItRichard Branson-17%Preț: 31.14 lei37.73 lei -
Ultimate FE Leadership and Management HandbookDr Jill Jameson-22%Preț: 534.37 lei688.09 lei -
Preț: 63.32 lei -
Full Range Leadership DevelopmentBruce J. Avolio-22%Preț: 515.15 lei660.45 lei -
-18%Preț: 147.14 lei179.43 lei -
Preț: 126.72 lei -
The Solutions Focus: Making Coaching and Change SIMPLEPaul Z. Jackson-14%Preț: 135.03 lei156.20 lei
Descriere
Adeogun discusses how compensation, pay, wages, salary, incentives, and rewards and job performance and job satisfaction affects organizational success.