Organisation und Werte: Formen, Funktionen, Folgen

Autor Victoria von Groddeck

de Limba Germană Paperback – 13 iul 2011

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Specificații

ISBN-13: 9783531182407
ISBN-10: 3531182404
Pagini: 260
Ilustrații: 257 S. 25 Abb.
Dimensiuni: 148 x 210 x 16 mm
Greutate: 0.32 kg
Ediția:2011
Editura: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Colecția VS Verlag für Sozialwissenschaften
Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Public țintă

Research

Notă biografică

Victoria von Groddeck ist wissenschaftliche Assistentin am Institut für Soziologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München.

Textul de pe ultima copertă

Die Einführung von Corporate Values und Wertemanagementsystemen, Diskussionen um Corporate Social Responsibility und Corporate Governance - die Kommunikation von Werten und ethischen Sätzen nimmt in Unternehmen zu. Diesem Phänomen geht Victoria von Groddeck sowohl theoretisch als auch empirisch nach und analysiert, welche Formen werthafte Kommunikation in Unternehmen annehmen, welche Funktionen solche Formen für Unternehmen haben und wie sich Folgen soziologisch beschreiben lassen.

Caracteristici

Formen, Funktionen, Folgen

Papetărie, jocuri, reviste