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Personalmanagement und Mitarbeiterleistung: Zusammenhang und praktische Handlungsempfehlungen de Florian Dorozalla

Personalmanagement und Mitarbeiterleistung: Zusammenhang und praktische Handlungsempfehlungen: essentials

Autor Florian Dorozalla, Jann Christian Hegewald
de Limba Germană Paperback – 4 aug 2016
Florian Dorozalla und Jann Christian Hegewald legen dar, wie richtig eingesetzte Personalmanagementsysteme eine gesteigerte Mitarbeiterleistung bewirken können. Konkrete und praxisnahe Handlungsempfehlungen sollen mittelständischen Unternehmen dabei helfen, die Leistung ihrer Mitarbeiter und dadurch die Leistung ihres gesamten Unternehmens zu steigern. Somit kann und soll dieses essential als Praxisleitfaden für Unternehmer verstanden werden.
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Specificații

ISBN-13: 9783658141158
ISBN-10: 3658141158
Pagini: 64
Ilustrații: XVI, 46 S. 14 Abb.
Dimensiuni: 148 x 210 x 3 mm
Greutate: 0.09 kg
Ediția:1. Aufl. 2016
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer Gabler
Seria essentials

Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Cuprins

Definition und Abgrenzung zentraler Begriffe des Personalmanagements.- Konzeptionelle und empirische Darstellung des Zusammenhangs zwischen Personalmanagement und Mitarbeiterleistung.- Best Practice-Beispiele.

Notă biografică

Prof. Dr. Florian Dorozalla lehrt an der Hochschule Emden/Leer Unternehmensführung. Strategisches Personalmanagement und demografischer Wandel bilden die Schwerpunkte seiner wissenschaftlichen Arbeit.
Jann Christian Hegewald, B. A., arbeitet als wissenschaftlicher Mitarbeiter für Personalmanagement an der Hochschule Emden/Leer. Daneben lehrt er als Honorardozent an einer privaten Hochschule in Hamburg.

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Florian Dorozalla und Jann Christian Hegewald legen dar, wie richtig eingesetzte Personalmanagementsysteme eine gesteigerte Mitarbeiterleistung bewirken können. Konkrete und praxisnahe Handlungsempfehlungen sollen mittelständischen Unternehmen dabei helfen, die Leistung ihrer Mitarbeiter und dadurch die Leistung ihres gesamten Unternehmens zu steigern. Somit kann und soll dieses essential als Praxisleitfaden für Unternehmer verstanden werden.
Der Inhalt
· Definition und Abgrenzung zentraler Begriffe des Personalmanagements
· Konzeptionelle und empirische Darstellung des Zusammenhangs zwischen Personalmanagement und Mitarbeiterleistung
· Best Practice-Beispiele
Die Zielgruppen
· Personalverantwortliche und Führungskräfte in Unternehmen, Institutionen und Verbänden
· Dozierende und Studierende der Betriebswirtschaftslehre (insbesondere mit Schwerpunkt Personalmanagement)
Die Autoren
Prof. Dr. Florian Dorozalla lehrt an der Hochschule Emden/Leer Unternehmensführung. Strategisches Personalmanagement und demografischer Wandel bilden die Schwerpunkte seiner wissenschaftlichen Arbeit.
Jann Christian Hegewald, B. A., arbeitet als wissenschaftlicher Mitarbeiter für Personalmanagement an der Hochschule Emden/Leer. Daneben lehrt er als Honorardozent an einer privaten Hochschule in Hamburg.

Caracteristici

Ein neuer Band aus der Reihe Springer essentials Konzeptionelle und empirische Darstellung des Zusammenhangs zwischen Personalmanagement und Mitarbeiterleistung - alles Wissenswerte kompakt zusammengefasst Mit Best-Practice-Beispielen Includes supplementary material: sn.pub/extras