Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Soziologie - Medizin und Gesundheit, Note: 1,0, Universit t Hamburg (Soziologie), Veranstaltung: Analysen zur Lebensqualit t, Sprache: Deutsch, Abstract: Seit vielen Jahrzehnten besch ftigen sich unterschiedliche Disziplinen mit den Konzepten des subjektiven Wohlbefindens und der Lebenszufriedenheit von Personen. Psychologen, Soziologen sowie auch konomen kommen jedoch zu hnlichen Ergebnissen. Das subjektive Wohlbefinden und auch die Lebenszufriedenheit korrelieren miteinander und werden nicht nur von demographischen Elementen beeinflusst. Ein Problem an vielen Analysen stellt die Tatsache dar, dass vor allem aus der Sicht der Soziologie und der konomie eher die allgemeine Lebenszufriedenheit untersucht wird. Es wird zumeist nur mittels eines Items der Versuch angestellt R ckschl sse zu ziehen, wieso einige Personen zufriedener sind als andere. Problematisch hieran ist, dass das subjektive Wohlbefinden und die Lebenszufriedenheit gemeinsam untersucht werden m ssen um die Frage zu beantworten und ein Single-Item hierf r nicht ausreicht. Doch wieso stellt sich berhaupt die Frage wer gl cklich oder ungl cklich ist? Aus verschiedenen Studien wird ersichtlich, dass gl ckliche Menschen ihr Leben als deutlich positiver empfinden und dies in unterschiedlichen Lebenslagen zum Ausdruck kommt. So l sst sich beispielsweise mit passenden Indikatoren berpr fen, welche Einfl sse das subjektive Wohlbefinden auf die Qualit t der eigenen Arbeitsleistung oder die Zufriedenheit mit anderen nicht-individuellen Dimensionen hat, beispielsweise Zufriedenheit mit der Politik, dem Gesundheitssystem, der Schulbildung usw. Weiterhin hilft das Wissen ber das subjektive Wohlbefinden dabei globale Indikatoren zu bilden, um die Lebensqualit t oder die Arbeitsqualit t messbar zu machen. M chte man n mlich die Qualit t der Arbeit verbessern, lohnt es sich das subjektive Wohlbefinden von Personen in schlechten und guten Arbeitsverh ltnissen zu