Dieses Buch erläutert, in welchen Faktoren der Unternehmensaufsicht sich finanziell erfolgreichere von finanziell weniger erfolgreichen Unternehmen unterscheiden. Es wird dazu die bestehende Theorie zu den Wirkungsvariablen der Unternehmensaufsicht aufgearbeitet, zusammengeführt und verdichtet. Darüber hinaus werden die verschiedenen Einflussfaktoren der Aufsichtstätigkeit integrativ in einem Modell dargestellt. Zudem wird analysiert, ob sich anhand dieser Faktoren Konfigurationen erkennen lassen, die sich abhängig vom finanziellen Erfolg der Unternehmen unterscheiden. Die aus Interviews und Datenbanken gewonnenen empirischen Daten wurden mit der set-theoretischen Methode "Qualitative-Comparative-Analysis" (QCA) analysiert. Die Ergebnisse zeigen, dass sich Aufsichtsräte von erfolgreicheren Unternehmen im Hinblick auf strategischen Einfluss, Vergütung und Aktivität von den Aufsichtsräten weniger erfolgreicher Unternehmen unterscheiden und diesen Variablen daher bei der Wirksamkeit von Gremien eine besondere Rolle zukommt.