Zielorientierte Unternehmensführung: Festschrift für Univ.-Prof. Dr. Winfried Hamel
Editat de Kerstin Seeger Cuvânt înainte de Prof. Dr. Dr. h.c. Werner Klein Editat de Burkhard Limande Limba Germană Hardback – 24 ian 2008
Preț: 477.58 lei
Nou
Puncte Express: 716
Preț estimativ în valută:
91.41€ • 95.27$ • 76.09£
91.41€ • 95.27$ • 76.09£
Carte tipărită la comandă
Livrare economică 04-18 ianuarie 25
Preluare comenzi: 021 569.72.76
Specificații
ISBN-13: 9783834908735
ISBN-10: 3834908738
Pagini: 280
Ilustrații: XV, 280 S.
Dimensiuni: 148 x 210 x 25 mm
Greutate: 0.51 kg
Ediția:2008
Editura: Gabler Verlag
Colecția Gabler Verlag
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
ISBN-10: 3834908738
Pagini: 280
Ilustrații: XV, 280 S.
Dimensiuni: 148 x 210 x 25 mm
Greutate: 0.51 kg
Ediția:2008
Editura: Gabler Verlag
Colecția Gabler Verlag
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
Public țintă
ResearchCuprins
Unternehmensführung.- Das Zielsystem des Unternehmens.- Zielorientierte Strategieentwicklung für einen Logistikdienstleister.- Zielorientiertes Immobilienmanagement.- Das sozioökonomische Zielsystem.- Organisation.- Zielorientierte Prozessgestaltung — Die Prozesse an der Strategie ausrichten.- Procurement Performance — Zielkonforme Gestaltung von Beschaffungsprozessen.- Personal.- Zielorientierte Entgeltung von Führungskräften.- Unternehmensleitbilder zur Kommunikation von Zielen.- Work-Life-Balance — Die Balance zwischen Berufs- und Privatleben zielorientiert gestalten.
Notă biografică
Prof. Dr. Kerstin Seeger hat im Jahr 2006 die Professur für Strategisches Management und Unternehmensführung im Studiengang Industriemanagement an der Europäischen Fachhochschule in Brühl übernommen.
Dr. Burkhard Liman ist Personalleiter der Nexans Deutschland Industries GmbH & Co. KG am Standort Hannover.
Dr. Burkhard Liman ist Personalleiter der Nexans Deutschland Industries GmbH & Co. KG am Standort Hannover.
Textul de pe ultima copertă
Eine zielorientierte Unternehmensführung ist Voraussetzung für den langfristigen Erfolg von Unternehmen. Deren Bestandteile sind
-die strategische Ausrichtung und Steuerung von Unternehmen,
-die Gestaltung der Strukturen und Prozesse,
-sowie das Management der Human Resources.
Die Beiträge des Bandes basieren gleichermaßen auf praxiserprobten Vorgehensweisen wie auf wissenschaftlichen Erkenntnissen.
Die unternehmerische Anwendung der Management-Konzepte steht dabei im Fokus, um Unternehmen konkrete Handlungsempfehlungen für die zielorientierte Gestaltung ihrer Unternehmensführung zu geben.
-die strategische Ausrichtung und Steuerung von Unternehmen,
-die Gestaltung der Strukturen und Prozesse,
-sowie das Management der Human Resources.
Die Beiträge des Bandes basieren gleichermaßen auf praxiserprobten Vorgehensweisen wie auf wissenschaftlichen Erkenntnissen.
Die unternehmerische Anwendung der Management-Konzepte steht dabei im Fokus, um Unternehmen konkrete Handlungsempfehlungen für die zielorientierte Gestaltung ihrer Unternehmensführung zu geben.