Mit ererbten Kompetenzen zu neuen Geschäftsmodellen: Ostdeutsche Betriebe auf dem Weg von der Plan- in die Marktwirtschaft
Autor Klaus-Peter Bussde Limba Germană Paperback – 13 mai 2014
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Specificații
ISBN-13: 9783658059118
ISBN-10: 3658059117
Pagini: 390
Ilustrații: X, 380 S.
Dimensiuni: 148 x 210 x 22 mm
Greutate: 0.51 kg
Ediția:2014
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer VS
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
ISBN-10: 3658059117
Pagini: 390
Ilustrații: X, 380 S.
Dimensiuni: 148 x 210 x 22 mm
Greutate: 0.51 kg
Ediția:2014
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer VS
Locul publicării:Wiesbaden, Germany
Public țintă
ResearchCuprins
Unbeachtete Anpassungsprozesse ostdeutscher Unternehmen.- Industrielle Kompetenzen und Unternehmenstransformation.- Rekontextualisierung und soziale Einbettung.- Berufliche Bildung.- Industrielle Beziehungen.
Notă biografică
Klaus-Peter Buss forscht als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Soziologischen Forschungsinstitut Göttingen (SOFI) an der Georg-August-Universität zu arbeits- und industriesoziologischen Themen.
Textul de pe ultima copertă
Spätestens mit der Wirtschafts- und Währungsunion 1990 sahen sich die ostdeutschen Industrieunternehmen mit der Notwendigkeit konfrontiert, sich unter den für sie neuen marktwirtschaftlichen Rahmenbedingungen zu behaupten. Die Forschung betrachtet diese Industrietransformation vielfach als Prozess der Angleichung an den Entwicklungspfad der westdeutschen Industrie. Dabei wird allerdings übersehen, dass den ostdeutschen Unternehmen eine Angleichung vielfach nicht möglich war. Vielmehr waren sie darauf angewiesen, sich im Wettbewerb unter Nutzung der ihnen zur Verfügung stehenden, oftmals der untergegangenen DDR-Industrie entstammenden Kompetenzen neu zu positionieren. Klaus-Peter Buss geht in Fallstudien der Frage nach, ob und wie ostdeutsche Industriebetriebe an ererbte Kompetenzen anknüpfen konnten und wie sich dies in der sozialen Einbettung ihrer neuen Geschäftsmodelle niederschlägt.
Der Inhalt
Klaus-Peter Buss forscht als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Soziologischen Forschungsinstitut Göttingen (SOFI) an der Georg-August-Universität zu arbeits- und industriesoziologischen Themen.
Der Inhalt
- Unbeachtete Anpassungsprozesse ostdeutscher Unternehmen
- Industrielle Kompetenzen und Unternehmenstransformation
- Rekontextualisierung und soziale Einbettung
- Berufliche Bildung
- Industrielle Beziehungen
- Dozierende und Studierende der Soziologie und der Wirtschaftswissenschaften
- Praktiker aus den Bereichen industrielle Beziehungen und regionale Wirtschaftsförderung
Klaus-Peter Buss forscht als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Soziologischen Forschungsinstitut Göttingen (SOFI) an der Georg-August-Universität zu arbeits- und industriesoziologischen Themen.
Caracteristici
Sozialwissenschaftliche Studie Includes supplementary material: sn.pub/extras