Personal-Management und Strategische Unternehmensführung

Strategie und Personalmanagement. Konfusion über einen unternehmungspolitischen Wandel.- Strategisches Personalmanagement — des Kaisers neue Kleider? Kritische Anmerkungen zum derzeitigen Diskussionsstand.- Die Stellung der Personalfunktion in der Strategischen Führung der Unternehmung.- Strategisches Management und Personalmanagement.- Skizzen strategischer Personalpolitik.- A Contingency Model of HRM-Strategy. Empirical Research Findings Reconsidered.- Human Resources Management aus unternehmungspolitischer Sicht.- The Context of Strategic Human Resource Management Policy in complex Firms.- Strategisches Management und Unternehmenskultur in Mittelmeerländern: Der Fall Spanien.- „Die dreidimensionale Unternehmungs-Mission“.- Ausbildung als Mittel der strategischen Unternehmungsführung.- General Electric und ihr strategisch-orientiertes Entgeltsystem.- Workshop on Strategic Human Resource Management. Bericht der Tagung vom 21./22. 2. 86 am EIASM in Brüssel.