Durch die zunehmend h rter werdende Wettbewerbssituation m ssen Unternehmen st ndig neue Wege finden, um immer gr erem Termin- und Innovationsdruck gerecht zu werden. Zu diesem Zweck setzen Unternehmen Projektteams ein, die verantwortlich sind f r Planung und Umsetzung der wichtigsten Unternehmensziele. Doch die traditionellen Methoden der Teamarbeit sind f r die neuen, grundlegend verschiedenen Anforderungen an diese Teams nicht mehr geeignet. The Radical Team Handbook gibt Ihnen das R stzeug an die Hand, um einen radikal-neuen Teamstil einzuf hren, der auf dem Lernen im Team basiert.