What Women Want From Work: Gender and Occupational Choice in the 21st Century: Women's Studies at York Series
Autor R. Woodfielden Limba Engleză Hardback – 23 oct 2007
Toate formatele și edițiile | Preț | Express |
---|---|---|
Paperback (1) | 383.50 lei 43-57 zile | |
Palgrave Macmillan UK – 2007 | 383.50 lei 43-57 zile | |
Hardback (1) | 388.90 lei 43-57 zile | |
Palgrave Macmillan UK – 23 oct 2007 | 388.90 lei 43-57 zile |
Din seria Women's Studies at York Series
- Preț: 381.43 lei
- 15% Preț: 636.63 lei
- Preț: 389.70 lei
- Preț: 386.81 lei
- 15% Preț: 635.96 lei
- 15% Preț: 643.00 lei
- 15% Preț: 639.73 lei
- Preț: 387.20 lei
- 15% Preț: 635.80 lei
- 15% Preț: 634.82 lei
- Preț: 278.25 lei
- Preț: 389.49 lei
- 18% Preț: 947.67 lei
- Preț: 385.08 lei
- 15% Preț: 643.65 lei
- 15% Preț: 643.00 lei
Preț: 388.90 lei
Nou
Puncte Express: 583
Preț estimativ în valută:
74.41€ • 77.90$ • 61.57£
74.41€ • 77.90$ • 61.57£
Carte tipărită la comandă
Livrare economică 07-21 aprilie
Preluare comenzi: 021 569.72.76
Specificații
ISBN-13: 9780230549227
ISBN-10: 0230549225
Pagini: 250
Ilustrații: IX, 250 p.
Dimensiuni: 140 x 216 x 20 mm
Greutate: 0.44 kg
Ediția:2007
Editura: Palgrave Macmillan UK
Colecția Palgrave Macmillan
Seria Women's Studies at York Series
Locul publicării:London, United Kingdom
ISBN-10: 0230549225
Pagini: 250
Ilustrații: IX, 250 p.
Dimensiuni: 140 x 216 x 20 mm
Greutate: 0.44 kg
Ediția:2007
Editura: Palgrave Macmillan UK
Colecția Palgrave Macmillan
Seria Women's Studies at York Series
Locul publicării:London, United Kingdom
Cuprins
Introduction Gender and Occupational Segregation - Setting the Scene Accounting for Occupational Segregation - The Perspective of Girls and Women Women and Non-Traditional Work: A Case Study of Fire Fighting Women and 'Traditional' Work: A Case Study of Teaching Women and Career Progression: Ambition, Success and Choice Gender as Vocation: A Sociology of Choice Conclusion Index
Notă biografică
RUTH WOODFIELD is Reader in Sociology at the University of Sussex, UK. She is the author of Women, Work and Computing.