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Empathie in sozialen und Pflegeberufen: Entwicklung und Evaluation eines Trainingsprogramms: Psychologie in Bildung und Erziehung: Vom Wissen zum Handeln

Autor Tobias Altmann
de Limba Germană Paperback – 27 noi 2014
Das Buch stellt ein Konzept vor, das es Mitarbeitern in sozialen und Pflegeberufen erleichtert, mit ihrer Empathie bewusst umzugehen. Im Mittelpunkt der Analysen steht dabei das Trainingsprogramm „Mit Empathie arbeiten – gewaltfrei kommunizieren“, das einen reflektierten, authentischen und langfristig gesunden Umgang mit Empathie einübt. Das Buch fokussiert den Zusammenhang zwischen Empathie und daraus resultierenden Risiken wie Depressivität und Burnout, denen das Trainingsprogramm entgegenwirkt. Außerdem wird dessen Entwicklung beschrieben sowie eine Studie zu seiner Wirksamkeit vorgestellt.   
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Din seria Psychologie in Bildung und Erziehung: Vom Wissen zum Handeln

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Specificații

ISBN-13: 9783658066444
ISBN-10: 365806644X
Pagini: 200
Ilustrații: VI, 191 S. 29 Abb.
Dimensiuni: 148 x 210 x 12 mm
Greutate: 0.27 kg
Ediția:2015
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer
Seria Psychologie in Bildung und Erziehung: Vom Wissen zum Handeln

Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Public țintă

Professional/practitioner

Cuprins

Empathie.- Das Risiko des empathischen Kurzschlusses.- Gewaltfreie Kommunikation.- Entwicklung des Trainingsprogramms.- Empirische Untersuchung der Wirksamkeit des Trainings.

Notă biografică

Dr. Tobias Altmann ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Differentielle Psychologie an der Universität Duisburg-Essen. Er ist seit mehreren Jahren als Mediator in Partnerschafts- und Elternkonflikten tätig und bietet Seminare und Trainings zu kommunikativer Konfliktlösung an. Seine Forschungsbereiche sind Empathie, gewaltfreie Kommunikation, Konfliktarbeit und Persönlichkeitsdiagnostik.  

Textul de pe ultima copertă

Das Buch stellt ein Konzept vor, das es Mitarbeitern in sozialen und Pflegeberufen erleichtert, mit ihrer Empathie bewusst umzugehen. Im Mittelpunkt der Analysen steht dabei das Trainingsprogramm „Mit Empathie arbeiten – gewaltfrei kommunizieren“, das einen reflektierten, authentischen und langfristig gesunden Umgang mit Empathie einübt. Das Buch fokussiert den Zusammenhang zwischen Empathie und daraus resultierenden Risiken wie Depressivität und Burnout, denen das Trainingsprogramm entgegenwirkt. Außerdem wird dessen Entwicklung beschrieben sowie eine Studie zu seiner Wirksamkeit vorgestellt.    
Der Inhalt
·         Empathie
·         Das Risiko des empathischen Kurzschlusses
·         Gewaltfreie Kommunikation
·         Entwicklung des Trainingsprogramms
·         Empirische Untersuchung der Wirksamkeit des Trainings
 
Die Zielgruppen
·         Studierende und Dozierende in den Fachbereichen Psychologie, Pädagogik, Krankenpflege, Erziehungswissenschaften und Soziale Arbeit
·         Wissenschaftlich interessierte PraktikerInnen, AusbilderInnen und TrainerInnen in den sozialen undPflegeberufen
·         Wissenschaftler aus der Anwendungsforschung
 
 
Der Autor
Dr. Tobias Altmann ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Differentielle Psychologie an der Universität Duisburg-Essen. Er ist seit mehreren Jahren als Mediator in Partnerschafts- und Elternkonflikten tätig und bietet Seminare und Trainings zu kommunikativer Konfliktlösung an. Seine Forschungsbereiche sind Empathie, gewaltfreie Kommunikation, Konfliktarbeit und Persönlichkeitsdiagnostik.  

Caracteristici

Ganzheitlicher Blick auf Empathie und den Zusammenhang zum Burnout Einführung in die Gewaltfreie Kommunikation aus psychologischer Sicht Wissenschaftliche Überprüfung eines Empathie-Trainings mit Gewaltfreier Kommunikation und Ableitung von Hinweisen für PraktikerInnen zur Reduktion des Burnout-Risikos Includes supplementary material: sn.pub/extras