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Führung und Organisation: Neue Entwicklungen im Management der Sozial- und Gesundheitswirtschaft: Perspektiven Sozialwirtschaft und Sozialmanagement

Editat de Marlies W. Fröse, Beate Naake, Maik Arnold
de Limba Germană Paperback – 5 aug 2019
Der Band nähert sich dem Phänomen der Führung in Organisationen auf unterschiedlichen Ebenen an und identifiziert verschiedene Diskursstränge, die im Rahmen des 6. Fachkongresses «Führen in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft: Neue Denk- und Organisationsmodelle» der Internationalen Arbeitsgemeinschaft Sozialwirtschaft/ Sozialmanagement (INAS) im März 2018 analysiert und diskutiert worden sind. Die versammelten Beiträge setzen an der Frage an, was Führung ist bzw. wie Führung funktioniert und reproduziert wird. Es geht um das Quo Vadis dieser neuen Entwicklungen. 
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Din seria Perspektiven Sozialwirtschaft und Sozialmanagement

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Specificații

ISBN-13: 9783658241926
ISBN-10: 3658241926
Ilustrații: VII, 536 S. 61 Abb., 39 Abb. in Farbe.
Dimensiuni: 148 x 210 mm
Greutate: 0.73 kg
Ediția:1. Aufl. 2019
Editura: Springer Fachmedien Wiesbaden
Colecția Springer VS
Seria Perspektiven Sozialwirtschaft und Sozialmanagement

Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Cuprins

Transformationen und Herausforderungen.- Ansätze, Modelle und Konzepte von Führung in Organisation.- Trends im Feld des Human Resources Management.

Notă biografică

Prof. Dr. phil. habil. Marlies W. Fröse, Rektorin und Professorin für Organisations- und Personalentwicklung an der Evangelischen Hochschule Dresden. 
Prof. Beate Naake, Professorin Recht und Verwaltung an der Evangelischen Hochschule Dresden.
Prof. Dr. Maik Arnold, Professor für Sozialmanagement/Sozialwirtschaft an der Fachhochschule Dresden.

Textul de pe ultima copertă

Der Band nähert sich dem Phänomen der Führung in Organisationen auf unterschiedlichen Ebenen an und identifiziert verschiedene Diskursstränge, die im Rahmen des 6. Fachkongresses «Führen in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft: Neue Denk- und Organisationsmodelle» der Internationalen Arbeitsgemeinschaft Sozialwirtschaft/ Sozialmanagement (INAS) im März 2018 analysiert und diskutiert worden sind. Die versammelten Beiträge setzen an der Frage an, was Führung ist bzw. wie Führung funktioniert und reproduziert wird. Es geht um das Quo Vadis dieser neuen Entwicklungen. 


Der Inhalt
  • Transformationen und Herausforderungen
  • Ansätze, Modelle und Konzepte von Führung in Organisation
  • Trends im Feld des Human Resources Management


Die Zielgruppen
Studierende und Dozierende der Sozial- und Betriebswirtschaft sowie für den Bereich Sozialmanagement in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft 


Die Herausgebenden
Prof. Dr. phil. habil. Marlies W. Fröse, Rektorin und Professorin für Organisations- und Personalentwicklung an der Evangelischen Hochschule Dresden. 
Prof. Beate Naake, Professorin Recht und Verwaltung an der Evangelischen Hochschule Dresden.
Prof. Dr. Maik Arnold, Professor für Sozialmanagement/Sozialwirtschaft an der Fachhochschule Dresden.




Caracteristici

Quo vadis Führung in Organisationen? Best Practice in Führung im Sektor Sozial- und Gesundheitswirtschaft Ergebnisse und Diskussionen des INAS-Kongresses 2018 in Dresden