Prozesse des Entstehens und des Verlustes von Vertrauen aus attributionstheoretischer Sicht: Empirische Personal- und Organisationsforschung, cartea 54
Autor Jörg Jelinskide Limba Germană Paperback – mai 2014
Din seria Empirische Personal- und Organisationsforschung
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Specificații
ISBN-13: 9783866188877
ISBN-10: 3866188870
Pagini: 299
Ilustrații: 29 schwarz-weiße Abbildungen, 33 schwarz-weiße Tabellen
Dimensiuni: 146 x 211 x 25 mm
Greutate: 0 kg
Editura: Hampp, Rainer
Seria Empirische Personal- und Organisationsforschung
ISBN-10: 3866188870
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Notă biografică
Dr. Jörg Jelinski studierte Betriebswirtschaftslehre an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg sowie an der Louisiana State University Baton Rouge. Er promovierte am Institut für Mittelstandsforschung an der Leuphana Universität Lüneburg. Zurzeit ist er an der Fachhochschule Flensburg tätig und lehrt im Bereich Human Resource Management.