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Führungspersönlichkeit: Struktur, Wirkung und Entwicklung erfolgreicher Top-Führungskräfte de Alexander Schieffer

Führungspersönlichkeit: Struktur, Wirkung und Entwicklung erfolgreicher Top-Führungskräfte: neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf), cartea 244

Autor Alexander Schieffer
de Limba Germană Paperback – 16 iun 1998

Din seria neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)

  • 15% Nachhaltiges Personalmanagement: Eine neue Perspektive und empirische Exploration des Human Resource Management
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  • Executive Information Systems für Unternehmensführung und Controlling: Strategie — Konzeption — Realisierung
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  • Krisenbewältigungs-Management und Unternehmungsplanung
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  • Bezugsrechte bei Kapitalerhöhungen: Eine ökonomische Analyse aus Aktionärssicht
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  • Betriebliche Umweltinformationssysteme: Gestaltung und Implementierung eines BUIS-Kernsystems
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  • Präventiver Umweltschutz und seine Organisation in Unternehmen
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  • Betriebsform, Wachstum und Wettbewerb
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  • Modelle in der Betriebswirtschaftslehre
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  • Ökologieorientierte Informationsinstrumente in Unternehmen: Einflußfaktoren und Erfolgsbedingungen
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  • Informationsmanagement von Innovationen
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  • Neues Denken in der Gesundheitsversorgung Hochbetagter: Vernetzung und Kooperation im Blickwinkel der Strukturation
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  • Optimale Produktgestaltung: Erfolgsprognose mit Analytic Hierarchy Process und Conjoint-Analyse
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  • Datenbankgestütztes Kosten- und Erlöscontrolling: Konzept und Realisierung einer entscheidungsorientierten Erfolgsrechnung
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  • 15% Publizität börsennotierter Unternehmen
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  • Kapitaleigentum, Unternehmensführung und interne Organisation
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  • Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit: Direkte, indirekte und moderierende Effekte
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  • Kundennähe von Industriegüterunternehmen: Konzeption — Erfolgsauswirkungen — Determinanten
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  • 15% Corporate Citizenship in Deutschland und den USA: Gemeinsamkeiten und Unterschiede im gesellschaftlichen Engagement von Unternehmen und das Potential eines transatlantischen Transfers
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  • 15% Neue Konzepte für das Kostenmanagement: Vergleich der aktuellen Verfahren für Industrie- und Dienstleistungsunternehmen
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  • „Marktgesetze“ und strategische Unternehmensführung: Eine kritische Analyse des PIMS-Programms
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  • Koopkurrenz in internationalen Luftverkehrsallianzen: Ein theoretisch-konzeptioneller Forschungs- und Erklärungsansatz
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  • Diffusion von Telekommunikation: Problem der kritischen Masse
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  • Beurteilung von Heuristiken: Neuorientierung und Vertiefung am Beispiel logistischer Probleme
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  • Informationsökonomische Fundierung von Austauschprozessen: Eine nachfragerorientierte Analyse
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  • Neuere Mikroökonomie und Marketing: Eine wissenschaftstheoretisch geleitete Analyse
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Specificații

ISBN-13: 9783409128544
ISBN-10: 3409128549
Pagini: 412
Ilustrații: XXII, 387 S. 104 Abb.
Dimensiuni: 152 x 229 x 22 mm
Greutate: 0.55 kg
Ediția:1998
Editura: Gabler Verlag
Colecția Gabler Verlag
Seria neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)

Locul publicării:Wiesbaden, Germany

Public țintă

Research

Cuprins

Führungspersönlichkeit: Einleitung und wissenschaftstheoretische GrundlagenFührung: Theorien über Führung und FührertypenPersönlichkeit: Über die Bedeutung der Aspekte Persönlichkeit und Persönlichkeitsentwicklung für die Entwicklung von obersten FührungskräftenFührungspersönlichkeit/Struktur - Wirkung - Kontext - Praxis

Notă biografică

Dr. Alexander Schieffer promovierte an der Universität St. Gallen bei Professor Dr. Walter Krieg und Professor Dr. Martin Hilb. Er arbeitet heute als selbständiger Unternehmensberater in München.

Caracteristici

Struktur und Wirkung der Führungspersönlichkeit