Mitarbeiter ohne Festanstellung: Haufe Praxisratgeber
Autor Stephan Wilckende Limba Germană Paperback – 20 iun 2008
Inhalte
- Flexible Mitarbeiter gewinnen und ohne Festanstellung rechtlich korrekt beschäftigen
- Wie Sie die vertragliche Seite vorteilhaft gestalten und das Honorar kalkulieren - mit zahlreichen Beispielen
- Wie Sie externe Mitarbeiter einarbeiten und führen und was Sie bei der Beendigung der Zusammenarbeit beachten müssen
- Geheimhaltungspflichten, die Sie auf jeden Fall regeln sollten
- Extra: So schützen Sie sich vor Scheinselbständigkeit eines freien Mitarbeiters
- Checklisten
- Muster für Verträge
- Kalkulationen
Din seria Haufe Praxisratgeber
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Specificații
ISBN-13: 9783448088090
ISBN-10: 3448088099
Pagini: 196
Dimensiuni: 149 x 211 x 15 mm
Greutate: 0.4 kg
Editura: Haufe Lexware GmbH
Seria Haufe Praxisratgeber
ISBN-10: 3448088099
Pagini: 196
Dimensiuni: 149 x 211 x 15 mm
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Notă biografică
1957 geboren, Studium der Rechtswissenschaften an der Albert-Ludwigs-Universität in Freiburg, RA, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Geschäftsführer bei Südwestmetall und beim Unternehmensverband Südwest in Freiburg, Referent beim REFA-Verband und beim Bildungswerk der baden-württembergischen Wirtschaft.
Cuprins
Inhaltsverzeichnis
So arbeiten Sie mit diesem Buch 71. Schritt: Wie Sie den richtigen Mitarbeiter finden 72. Schritt: Wie Sie den Vertrag richtig gestalten 73. Schritt: Wie Sie den Arbeitseinsatz richtig kalkulieren 84. Schritt: Wie Sie den Mitarbeiter richtig einarbeiten 85. Schritt: Wie Sie das Vertragsverhältnis richtig beenden 9
1 Den richtigen Mitarbeiter finden 101.1 Welche Arbeiten sind zu verrichten? 121.2 Welche Qualifikation benötigen Sie? 171.3 Wann brauchen Sie die Arbeitskraft? 181.4 Welchen zeitlichen Umfang werden die Arbeiten haben? 201.5 Wann soll das Vertragsverhältnis enden? 211.6 Wo finden Sie den richtigen Mitarbeiter? 221.7 Wie wählen Sie den richtigen Mitarbeiter aus? 321.8 Wie führen Sie ein gelungenes Vorstellungsgespräch? 351.9 Was müssen Sie bei der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen beachten? 39
2 Den passenden Vertrag auswählen 432.1 Der Vertrag mit dem freien Mitarbeiter 432.2 Die Arbeitnehmerüberlassung 522.3 Der Werkvertrag 562.4 Das Praktikum 612.5 Der Diplomandenvertrag 65
Extra: Wie Sie Scheinselbstständigkeit vermeiden 79
3 So schützen Sie Ihre Firmengeheimnisse 833.1 Was sind Firmengeheimnisse? 833.2 Die strafrechtliche Verschwiegenheitspflicht 843.3 Die vertragliche Verschwiegenheitspflicht 853.4 Wie schützen Sie sich wirksam vor Geheimnisverrat? 883.5 Das nachvertragliche Wettbewerbsverbot 89
4 Die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat 924.1 Beteiligungsrechte bei dem Einsatz freier Mitarbeiter 934.2 Beteiligungsrechte bei dem Einsatz von Zeitarbeitern 944.3 Beteiligungsrechte bei dem Abschluss eines Werkvertrags 994.4 Beteiligungsrechte bei dem Einsatz von Praktikanten und Diplomanden 1004.5 Beteiligungsrechte bei dem Einsatz von befristet beschäftigten Arbeitnehmern 101
5 So kalkulieren Sie das Honorar 1045.1 Grundlage für die Kostenkalkulation 1045.2 Das Honorar für freie Mitarbeiter 1055.3 Die Vergütung für Zeitarbeitnehmer 1065.4 Das Honorar bei Werkverträgen 1085.5 Das Honorar für Praktikanten und Diplomanden 1095.6 Die Vergütung für befristet beschäftigte Arbeitnehmer 110
6 Den neuen Arbeitsplatz vorbereiten 1136.1 Die Einrichtung des Arbeitsplatzes 1136.2 Die Vorbereitung des personellen Umfelds 116
7 Freie Mitarbeiter einarbeiten und führen 1187.1 Die Unterrichtung über die Arbeitsaufgabe 1187.2 Die Belehrung über Unfall- und Gesundheitsgefahren 1217.3 Die Führung von Mitarbeitern ohne Festanstellung 123
8 Wie Sie das Mitarbeiterverhältnis beenden 1308.1 Beendigung der Zusammenarbeit mit freien Mitarbeitern 1308.2 Beendigung des Zeitarbeitsverhältnisses 1338.3 Beendigung des Werkvertrags 1358.4 Beendigung des Praktikanten- oder Diplomandenvertrags 1368.5 Beendigung des befristeten Arbeitsverhältnisses 138
9 Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen ausstellen 1479.1 Das einfache und das qualifizierte Arbeitszeugnis 1479.2 Ausstellen einer Arbeitsbescheinigung 1539.3 Textbausteine für das Abschlusszeugnis 154
Die wichtigsten Vertragsmuster 160Muster 1: Freier Mitarbeitervertrag 161Muster 2: Arbeitnehmerüberlassungsvertrag 165Muster 3: Werkvertrag 172Muster 4: Diplomandenvertrag 175Muster 5: Befristeter Arbeitsvertrag 179Muster 6: Nachvertragliches Wettbewerbsverbot 190
Stichwortverzeichnis 192